为深入落实党的十八届六中全会精神和全面从严治党各项要求，从严肃党内政治生活管起，切实加强党内监督，以上率下传导责任压力，日前，青海省级领导集中约谈了部分地区和省直机关单位党委（党组）负责人。

       一提到纪委，大家多半想到的是查处违纪干部，却忽略了纪委在监督、教育及保护干部方面所做的贡献。实际上，纪委不只是冷着面孔拿起板子的“黑包公”，更是热着心肠怀揣爱心为干部敲响警钟的热心人！

       谈心谈话是落实两个责任、加强管理的重要手段，笔者认为纪委在谈心谈话中能及时了解干部的思想动态，及时提出各位同志在工作中和生活中小问题，不让小问题集成大问题。很多案例表明，许多党员干部从“好同志”变成“阶下囚”，均是因为一个小小的错误、小问题积累而成。充分运用谈心谈话这柄“利剑”能让各位同志时刻审视自身行为和红线之间的距离，把问题消灭在萌芽状态。

       谈心谈话既是提醒也是批评诫勉，要起到当头棒喝、悬崖勒马的作用，也是关心关爱干部的重要手段。谈心谈话不仅能提高各位广大干部的认识，也是组织对各位同志的关心关爱，更是一剂“治病救人”的良药。运用好这项手段，将苗头性、倾向性问题扼杀在萌芽状态，让“谈心谈话、咬耳扯袖、严管厚爱”成为常态！